为进一步加强员工对创新创业大赛的认知，树立创新创业理念，激发参赛热情，3月4日，公司副经理李诚举于9号教学楼202教室讲解老员工创新创业大赛相关知识，2017级200余名员工参加此次会议。
首先，李诚举对往届老员工创新创业大赛进行了全面回顾，对历届大赛文件进行了深度解读和分析比对，指出创新创业要紧跟市场步伐、积极回应市场需求，将创意与理论落到实处。随后，他列举了往届大赛中的优秀参赛作品，并分析了他们的主打产品及运作模式，与在场员工分享了备赛经验，详细讲解了项目团队如何组建。并为员工阐述要通过项目研究意义、研究手段、预判研究成果等方面去打造一份高质量的项目计划书，为员工备赛提供了专业的指导性意见。最后，李诚举希望公司员工能够积极报名参加老员工创新创业大赛，力争在往年成绩的基础上创造新的辉煌。
通过此次会议，解答了员工对老员工创新创业大赛中的一些困惑和问题，提高了员工对大赛的理解和认识，营造了创新创业的浓厚氛围，助推公司老员工创新创业大赛各项参赛工作的顺利开展。
编辑人: 毕燕玲
